無奮斗•不青春——2023年加多寶“飛鷹計劃”管培生集訓圓滿結束

http://m.thorcare.com/ 2023/8/25 8:01:13 瀏覽次數(shù):391 信息分類:食品招商 編輯:小寧
奮進新征程,建功新時代,高素質人才是助力企業(yè)高質量發(fā)展的力量源泉。自2018年開啟“二次創(chuàng)業(yè)”以來,加多寶集團堅持秉承“人才是公司核心競爭力”的理念

濟濟多士,乃成大業(yè);人才蔚起,國運方興。

奮進新征程,建功新時代,高素質人才是助力企業(yè)高質量發(fā)展的力量源泉。自2018年開啟“二次創(chuàng)業(yè)”以來,加多寶集團堅持秉承“人才是公司核心競爭力”的理念,持續(xù)推進“飛鷹計劃”管培生項目,通過校園招聘選拔高素質畢業(yè)生,打造“加多寶DNA”的后備人才梯隊,實現(xiàn)團隊高素質、年輕化,滿足公司持續(xù)、健康發(fā)展的需要。7月22—26日,加多寶集團組織來自七十余所院校的從事營銷、工廠、職能部門的100位管培生齊聚廣東清遠,在加多寶草本科技有限公司開展了以“無奮斗·不青春”為主題的2023年“飛鷹計劃”管培生集訓,旨在引導加多寶新生代管培生,磨礪品質、錘煉斗志,堅定人生自信,通過360度全面系統(tǒng)培養(yǎng),打造一支文化高度認同、精神朝氣蓬勃、敢想敢拼、勇于創(chuàng)新的加多寶新生代精英團隊!

響鼓必用重錘,厚積當為薄發(fā)。加多寶集團高度重視本次集訓,精心組織設計了五天的集訓課程,涵蓋拓展、述職、技能PK、培訓、文化共創(chuàng)等內容。董事長王金昌、總裁李春林、首席財務官靳紀川、首席運營官徐偉與總部人力資源部負責人徐冬榮、生產運營部負責人曹春云、營銷運營部負責人李紀光親臨活動現(xiàn)場指導并參與授課,助力推動新生力量全面成長。

一天兩夜的拓展熔煉之旅,加多寶新生代直面挑戰(zhàn),使命必達,披星戴月時火速出征、炎炎烈日下翻山越嶺,三十公里、四萬余步的野外徒步拓展激發(fā)了團隊狼性鐵血的執(zhí)行力,融入了屬于加多寶人的文化基因DNA,這是“永不言敗、永不放棄、勇往直前”加多寶精神的真實寫照。本次拓展訓練,不僅鍛煉了加多寶新生代的體能,激發(fā)挑戰(zhàn)潛能,更加固了讓打勝仗的思想成為一種信仰。

在述職、技能PK及經驗分享環(huán)節(jié),管培生們復盤了從校園人生到職場人生角色轉變的心路歷程,充分展示了進入加多寶集團之后在公司的培養(yǎng)機制及帶教導師幫助下的所學、所悟及所求。述職匯報過程中,管培生與評委們雙向充分交流,不時迸發(fā)出智慧的火花,激蕩出創(chuàng)新的思維,不僅讓人欣喜地看到了每一位管培生的成長和蛻變,更能感受到加多寶“團結、務實、創(chuàng)新、承擔、進取”的企業(yè)文化氛圍。技能PK環(huán)節(jié),管培生們將所學的專業(yè)技能在現(xiàn)場充分展現(xiàn),并完成一個又一個挑戰(zhàn),詮釋了加多寶人團結協(xié)作、攻堅克難、共享成功的集體大局觀,用實際行動證明了這是一支勇打勝仗、敢打勝仗、能打勝仗的加多寶新生代隊伍。

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